FGTS Digital: prorrogada a entrada em produção do novo sistema

Com operação do FGTS Digital adiada para março, empregadores terão mais tempo para testar funcionalidades e se adequar

Publicado em 10 de novembro no Diário Oficial, o Edital SIT nº 4/2023 trouxe uma alteração no cronograma de implantação do FGTS Digital. Com isso, o sistema entrará em produção no dia 1º de março de 2024, e não mais em janeiro.

De acordo com nota divulgada pelo Ministério do Trabalho e Emprego, essa alteração foi realizada em razão da quantidade expressiva de solicitações de empregadores para prorrogação. Contribuíram para a decisão a decretação do estado de calamidade pública em municípios do Rio Grande do Sul (que alterou o vencimento do FGTS para as competências de outubro/23 até janeiro/24), bem como a substituição, em janeiro/24, de outras obrigações acessórias pelo eSocial.

Quem deve se adequar

Todos os empregadores obrigados a recolher o FGTS devem atender as novas regras relacionadas à forma de cumprimento da exigência, o que hoje é feito por meio do sistema Conectividade Social (Caixa).

Para os fatos geradores de FGTS antes da implantação da nova plataforma, os empregadores permanecem cumprindo suas obrigações por meio do sistema Conectividade Social nos moldes atuais.

O critério para definição do sistema a ser utilizado será sempre a data do fato gerador:

Novo cronograma do FGTS Digital

Fonte: Ministério do Trabalho e Emprego

O que muda com o FGTS Digital

A seguir, entenda as principais mudanças trazidas pela nova plataforma de arrecadação do FGTS:

1. Substituição da SEFIP 

O FGTS Digital irá substituir o Sistema Empresa de Recolhimento do FGTS e Informações à Previdência Social (SEFIP) na geração de guias de recolhimento da contribuição mensal ou rescisória.

2. Mudança no prazo de recolhimento do FGTS 

O prazo de recolhimento do FGTS mensal será alterado para até o vigésimo dia do mês seguinte ao da competência.

Isso é válido apenas para os fatos geradores ocorridos a partir da data de início de arrecadação pelo sistema FGTS Digital. Até lá, o prazo continua sendo o sétimo dia do mês seguinte ao da competência.

Obs: o prazo para recolhimento do FGTS decorrente da rescisão contratual e da indenização compensatória (multa do FGTS) continua sendo de até dez dias contados a partir do término do contrato.

3. Integração com o eSocial

O valor devido de FGTS será gerado com base nos dados informados pelos empregadores ao eSocial.

4. Recolhimentos via PIX

O recolhimento dos valores devidos será feito exclusivamente pelo meio de pagamento PIX. Os boletos serão gerados com um QR Code para pagamento direto no aplicativo ou site da instituição financeira do empregador. 

Suporte trabalhista e previdenciário

O núcleo trabalhista e previdenciário da DPC acompanha as atualizações legislativas para apoiar os empregadores no cumprimento de suas obrigações, assegurando a conformidade nessas esferas. Par contar com esse suporte, entre em contato: dpc@dpc.com.br.